@article { author = {Tahaee, Seyed Javad}, title = {Revolution 57: Revelation of Iran’s Philosophy of History}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {7-31}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {John Locke said we should accept that the absolute is an impossible thing. But onthe contrary, the idea of the possibility of the absolute has been always influential inthe history of Iran in various ways. In this article, the possible political absolute isintroduced as the initial core of Iranian identity and the historical force of itscontinuity. Also, the Iran's 57 Revolution is considered the final maturity of thisinitial core in the political scene and the republic derived from the Revolution isregarded as the transition of the main content of Iran’s history to its modern era. Ourmain question is that in the process of the formation of Iran, has there been anyprimary principle or initial core underlying all its developments and experiments?The hypothesis is that by the advent of the Islamic Revolution, it was revealed thatthe philosophy of history of Iran (that is the possible end of Iranian history) lies inthe longing for linkage to the absolute through establishing a holy and powerfulstate. In other words, the evolving core of Iran’s advent is an increasing spiritualmoral inclination which contrary to many other nations, suggests that ethnic andpolitical linkage to the absolute is a possible thing. The idea of the absolute hasturned Iran into a political community, prone to establish a state.The method of research used in this article is a phenomenological one which tries tounderstand what is exposed to mind or consciousness. The finding of this article is afundamental understanding about the final evolution of Iran’s history andrecognizing its philosophy or the ultimate cause of its being. In other words, acomprehensive and eventual understanding of Iran is to be considered inevitablyposterior to a total and final change manifested to us as Iran's 57 Revolution.}, keywords = {absolute,Idea,history of Iran,revelation,history of philosophy}, title_fa = {انقلاب57: انکشاف فلسفه تاریخ ایران}, abstract_fa = {جان لاک می‌گفت بیاموزیم که مطلق ممکن نیست (پهلوان، 1366)، اما برعکس، باور به امکان مطلقْ به انحای مختلف همیشه در فرهنگ و تاریخ ایران جاری بوده است. در این مقاله، امکان مطلق، هسته اولیه ایرانی‌بودن یا ایرانیت و نیروی تاریخی استمرار تاریخ ایران تعریف می‌شود و فراتر آنکه، انقلاب اسلامی بلوغ نهایی همین هسته آغازین ایرانیت در عرصه سیاست است. براین‌اساس، جمهوری انقلاب 57، عبارت است از انتقال محتوای اصلی تاریخ ایران به زمان حال. این پرسش اصلی ماست که آیا در همه ادوار تکوین ایران، اصل نخستین یا هسته اولیه‌ای وجود داشته که همه تحولات و تجربیات درخدمت تبلور نهایی آن بوده باشند؟ فرضیه آن است که با انقلاب اسلامی آشکار می‌شود که فلسفه تاریخِ (در معنای نهایت ممکن تاریخ) ایران، تمایل اتصال به مطلق ازطریق تأسیس دولتی مقدس و قدرتمند است. به‌عبارت دیگر، هسته آغازین تشکیل اجتماع ایرانی یک تمایل فکری و روحی فزاینده است که [برخلاف گرایش فکری بسیاری از ملت‌های دیگر] می‌گوید اتصال قومی یا نزدیکی جمعی به مطلق و لاجرم امکان اتصال سیاسی به آن، امری شدنی و ممکن است. ایده مطلق ایران را فراتر از ساختن، به هیئت «اجتماع سیاسی» یا اجتماع معطوف به تأسیس دولت، درآورده است. روش تحقیق پدیدارشناختی می‌کوشد آنچه دربرابر آگاهی و ذهن قرار می‌گیرد بی‌واسطه شهود شود. یافته مقاله این درک بنیادین است که تنها زمانی که تاریخ ایران به نهایت تکامل خود رسیده و تجلی عمومی یافته باشد، فلسفه یا دلیل غایی وجود داشتن آن قابل درک می‌شود. به‌تعبیر دیگر، یک درک سراسری و نهایی از ایران، به ناچار مؤخر بر تحولی سراسری و نهایی (رخداد) خواهد بود که آن را در افق دید ما قرار دهد و چنین تحولی جز انقلاب 57 نتواند بود.  }, keywords_fa = {ایده مطلق,دازاین ایرانی,هسته نرم تاریخ ایران,ظهور اگزیستانس,فلسفه انقلاب ایران,توسعه ایران}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126463.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126463_78236712973eb9103a7c0f7880566759.pdf} } @article { author = {Fazeli, Nematollah}, title = {H Cultural and Social Dimensions of Happiness}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {33-73}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {One reason for increasing depression and unhappiness in the contemporary society is the lacking of a correct theoretical understanding of happiness. To develop happiness in the society, a necessary step is obtaining a suitable theoretical approach about it. Therefore, my purpose, in this paper, is offering a cultural approach about happiness and achieving a theoretical conception of happiness to improve and develop it in the society. ;According to my theoretical approach, although happiness is the individuals’ conception of the good sense of life, this individual sense is a socio-cultural construction rather than a psychic, biological, emotional or individual one. That’s why, we need a socio-cultural theory or approach to analyze and realize happiness. This paper aims to explain happiness, as a kind of socio-cultural construction, and its features, reasons and categories, through an inter-disciplinary approach by using Pierre Bourdieu’s concept of “Habitus” and that of “culture of happiness}, keywords = {Happiness,Development,culture}, title_fa = {مؤلفه‌های فرهنگی و اجتماعی شادی}, abstract_fa = {یکی از علل گسترش افسردگی‌ها و ناشادی‌ها در جامعه امروز، نداشتن شناخت نظری درست از شادی است. لذا از گام‌های ضروری برای گسترش شادی، داشتن «دیدگاه نظری مناسب» در این زمینه است. هدف این مقاله، ارائه دیدگاهی فرهنگی درباره شادی و دست یافتن به شناختی نظری از شادی برای توسعه و گسترش آن در جامعه است. ; نگارنده معتقد است شادی اگرچه برداشت و تلقی یا احساس خوب «افراد» از زندگی است، اما این احساس فردی بیشتر «برساخته اجتماعی و فرهنگی» است تا «برساخته روانی، زیستی، عاطفی یا فردی». از این‌رو به نظریه یا دیدگاهی اجتماعی و فرهنگی برای تبیین و شناخت شادی نیاز داریم. این مقاله کوشش می‌کند با «رویکردی بین رشته‌ای» به کمک مفهوم «عادت‌واره» پی‌یر بوردیو، و مفهوم «فرهنگ شادی»، شادی را به‌مثابه نوعی «برساخته اجتماعی و فرهنگی»، ویژگی‌ها و عوامل تأثیرگذار بر آن و گونه‌های آن توضیح دهد. در نهایت با توجه به نظریه یا دیدگاه فرهنگ شادی، برخی راهبردهای توسعه شادی در جامعه را پیشنهاد می‌کنیم}, keywords_fa = {شادی,توسعه,فرهنگ}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123347.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123347_7816cf2fd41989f2228519fb58bc543d.pdf} } @article { author = {Delavari, Abolfazl and Khatibinejad, Mohammadreza}, title = {Historicity of Constitutional Movement: a Study of Relationship between Contemporary Iran’s Social Developments and Constitutional Movement}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {75-106}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {This article discusses the two concepts of historicity and social life derived from the Constitutional Movement and seeks to figure out relationship between them and contemporary Iranian social developments. It claims that the Constitutional Movement has fundamentally affected contemporary social changes in Iran through the creation of historicity and a new social life.;The approach used in this article is taken from social relations system (action system) and its method is based on historical sociology. Based on the analysis and explanation provided, the Constitutional Movement has affected the social life of people in three subjective, objective (action) and structural dimensions.;Subjectively, national sovereignty was given to the people as the right of self-determination. In the objective dimension, individual and collective action areas were formed, and in the structural one, new institutional contexts were created .In fact, with the occurrence of the Constitutional Movement, the concept of the political was introduced in the Iranian society}, keywords = {Constitutional Movement,social relations system,Social Movements,Historicity,Social Life,social change}, title_fa = {تاریخ‌مندی جنبش مشروطه؛ بررسی رابطه تحولات اجتماعی ایران معاصر با جنبش مشروطه}, abstract_fa = {هدف مقاله، بررسی رابطه جنبش مشروطه با تحولات اجتماعی ایران معاصر است. این نوشتار با طرح دو مفهوم تاریخ‌مندی و حیات اجتماعی، درصدد تحلیل نسبت دو مفهوم مزبور با تحولات اجتماعی ایران معاصر است. این نوشتار در صدد تبیین تأیید بنیادین جنبش مشروطه از طریق خلق تاریخ‌مندی و سپس ایجاد حیات اجتماعی نوین بر تحولات اجتماعی ایران معاصر است. ; رهیافت نوشتار، برگرفته از نظام روابط اجتماعی (نظام کنش) و روش نوشتار مبتنی بر جامعه‌شناسی تاریخی است. برمبنای تحلیل و تبیین ارائه شده در نوشتار، جنبش مشروطه حیات اجتماعی مردم ایران را در سه ساحت ذهنی، کنشی و ساختاری تغییر داد. در بُعد ذهنی، حق حاکمیت ملی به‌مثابه حق تعیین سرنوشت به مردم واگذار شد. در بُعد عینی (کنشی)، زمینه‌های کنش‌گری فردی و جمعی شکل یافت، و در بُعد ساختاری، بافت‌های نهادی جدید ایجاد شد. در واقع با وقوع جنبش مشروطه، امکان تحقق امر سیاسی در جامعه ایرانی فراهم شد}, keywords_fa = {مشروطه,تاریخ‌مندی,حیات ‌اجتماعی,نظام روابط ‌اجتماعی,جنبش‌های اجتماعی,تحولات اجتماعی}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123348.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123348_42aeb04fd8dda8555cf05677c2e64390.pdf} } @article { author = {Gholamipour, Esmail and Kalantari, Abdolhossein}, title = {Formation of a Dual Society in Iranian Oil Cities with an Emphasis on the City of Mahshahr}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {107-139}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {The concept of a dual society is taken from that of a dual city referring to urban inequality and injustice created by capitalism in space, welfare and urban facilities. So the dual city has symptoms reflecting the socio-spatial inequality existing in the city. One of the social phenomena in the oil cities of Southern Iran have been the creation of a social-space duality. Social duality in Mahshahr has been under the influence of the petrochemical industry. It has been created in various forms, including duality in urban space, urban economy, education, health facilities and cultural and social duality; the main cause of social duality in oil cities, such as Mahshahr is the lack of social vision in the process of the industrialization of oil regions, especially the role of company-town policy in this respect, is considerable. This policy instead of developing local societies, integrating employees into local society and creating a modern city, separates employees from local society, resulting in the creation of a dual local-corporate society}, keywords = {Petrochemical industry,oil city,dual society,dual city,company- town policy,Space Structure,social-space duality,spatial distribution}, title_fa = {شکل‌گیری جامعه دوگانه در شهرهای نفتی ایران با تأکید بر شهرستان ماهشهر}, abstract_fa = {مفهوم «جامعه دوگانه» اقتباس از مفهوم «شهر دوگانه» است که به نابرابری و بی‌عدالتی شهری در نظام سرمایه‌داری اشاره دارد که امکانات فضایی، رفاهی و شهری را به صورت دوگانه و ناعادلانه در سطح شهر توزیع می‌کند. شهر دوگانه نوعی عارضه نظام سرمایه‌داری است و نشان‌دهنده نابرابری اجتماعی- فضایی تولیدشده در شهر است. یکی از روندهای اجتماعی در شهرهای نفتی جنوب ایران، ایجاد دوگانگی «فضایی‌ـ اجتماعی» است که در شهرهایی چون «ماهشهر» تحت تأثیر صنعت پتروشیمی به‌وجود آمده است. در ماهشهر، دوگانگی در شکل‌های فضایی‌ـ شهری، اقتصادی، دوگانگی در امکانات و خدمات بهداشتی و آموزشی و در نهایت، دوگانگی فرهنگی و اجتماعی و عدم انسجام و ادغام اجتماعی شهری بروز کرده است. عامل عمده دوگانگی اجتماعی در شهرهای نفتی و از جمله در ماهشهر، ضعف دیدگاه اجتماعی به صنعتی شدن مناطق نفتی، به‌ویژه سیاست شرکت- شهرسازی بوده است. سیاست شهری دولت و در اینجا سازمان نفت، به جای توسعه اجتماعی اجماعات بومی و محلی و ادغام کارکنان خود با جوامع محلی و شکل‌گیری شهرهای مدرن ادغام یافته، با سیاست شرکت ‌ـ شهرسازی، جداسازی کارکنان صنایع نفتی از جوامع بومی بوده که پیامد آن ایجاد جامعه دوگانه محلی‌ ـ شرکتی بوده است}, keywords_fa = {صنعت پتروشیمی,شهر نفتی,جامعه دوگانه,شهر دوگانه,ساختار فضایی,توزیع فضایی}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123349.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123349_e02a1669a7c9bae9fdbb8359f29a7ad4.pdf} } @article { author = {Niazi, Mohsen and Yaghoubi, Dariush and Sakhaei, Ayoob and Hosseinizadeh Arani, Seyed Saeed}, title = {Meta-analysis of the Effect of Social Capital on Mental Health}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {141-176}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {Various studies have been conducted about the effect of social capital on people’s mental health with different results. For this reason, the goal of this article is to combine the quantitative results of these studies by using the meta-analysis technique.;In this meta-analysis, we have chosen eleven studies conducted from 2005 until 2016 which have been published in Iranian authoritative journals. Thus, this study is not based on the sampling method. We have also used CMA2 software for analyzing the collected data. After reviewing homogeneous hypothesis, it became clear that we should use random effects model in this analysis.;Results show that the average size of combined and random effects of social capital on mental health is 0/333. But after introducing the two qualitative variables of “statistical population type” and “research time” as the moderator variables in calculating, the size of obtained combined effect reduced to 0/287 and 0/22 respectively which are considered weak effect sizes. Therefore, it is necessary for the future studies to pay due attention to these two variables in their finding estimates. Strategic findings also indicate that considering the social capital of immigrants, marginalized people, students and teachers is a very important issue, because by declining the social capital of these groups, their mental health declines significantly too}, keywords = {Meta-analysis,Social Capital,mental health,effect size,moderator variable,Random Effect Model}, title_fa = {فراتحلیل تأثیر سرمایه اجتماعی بر سلامت روان}, abstract_fa = {پژوهش‌های مختلفی در مورد تأثیر سرمایه اجتماعی بر سلامت روانی افراد انجام شده و نتایج متفاوتی در پی داشته است؛ به گونه‌ای که دامنه تغییر اندازه اثرهای به‌دست آمده از این مطالعات بسیار زیاد است. از این رو هدف پژوهش حاضر ترکیب کمی نتایج این پژوهش‌ها با استفاده از تکنیک فراتحلیل است. در این فراتحلیل، یازده پژوهش واجد شرایط که طی سال‌های 1386 تا 1395 انجام و در قالب مقاله در نشریات معتبر علمی داخل کشور به چاپ رسیده بود گزینش شدند. ; یافته‌ها نشان می‌دهد که اندازه اثر ترکیبی تصادفی سرمایه اجتماعی بر سلامت روان در حد متوسط یعنی به میزان 337/0 است. البته با وارد کردن دو متغیر کیفی «نوع جامعه آماری» و «زمان انجام پژوهش» به‌عنوان متغیرهای تعدیل‌گر در محاسبات، میزان اندازه اثر ترکیبی به‌دست آمده به‌ترتیب تا حد 287/0 و 22/0 کاهش پیدا می‌کند که اندازه اثراتی ضعیف، ارزیابی می‌شوند. بنابراین ضروری است مطالعات آینده، هنگام داوری درخصوص یافته‌های خود به این دو متغیر توجه خاصی داشته باشند. همچنین یافته‌های راهبردی حاکی از آن است که توجه به سرمایه اجتماعی مهاجران، حاشیه‌نشینان، دانشجویان و معلمان، دارای اهمیت بسیاری است. زیرا با کاهش سرمایه اجتماعی در میان این گروه‌ها سلامت روانی آنها بسیار کاهش می‌یابد}, keywords_fa = {فراتحلیل,سرمایه اجتماعی,سلامت روان,اندازه اثر,مدل اثرات تصادفی}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123350.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123350_18ab3c5dfcf64265289dd64ad577de48.pdf} } @article { author = {Sam Aram, Ezzatollah and Hosseini Motlagh, Seyed Mostajad}, title = {Conceptual and Typological Analysis of Work Culture; a Glance on its Functions in the Educational System}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {177-214}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {Work culture is a set of values and beliefs of a work group which can differ from an organization to the other. This article aims to explore the conceptual, functional and typological aspects of work culture with a non-systematic secondary review method and to explore relationship between work culture and the quality of educational system. Our main questions are: What is work culture? What aspects and indices we can adopt from literature to study the different typologies of work culture? What can be the indices of work culture in educational system? Our findings show that, from a functional point of view, work culture has an important effect and it can be considered a crucial source in training and improving human capital. It can facilitate solving external problems and help in organizing and cohering internal organizational activities. Work culture can affect work behavior and help in increasing loyalty and commitment of employees to the organization. Based on our findings, the different typologies of work culture have different functions in educational system. Schools with lower work culture present the higher rates of unemployment, crime, diseases and social alienation. Paying not enough attention to work culture in educational system can lead to failure in educational projects, higher social and economic costs like unemployment, lower job opportunities, higher rates of crime and civil distrust and also increasing the tax expenses as well as health care and public expenditure for low income families}, keywords = {culture,Work Culture,typologies of work culture,educational system}, title_fa = {تحلیل مفهومی و گونه‌شناختی فرهنگ‌کار؛ نگاهی به کارکردهای آن در نظام تعلیم و تربیت}, abstract_fa = {فرهنگ‌کار، مجموعه‌ای از ارزش‌ها و باورهای یک گروه کاری است که از سازمانی به سازمانی دیگر متفاوت است. مقاله حاضر با هدف شناخت ابعاد مفهومی، کارکردی و گونه‌شناختی فرهنگ‌کار و ارائه شواهدی در نسبت میان فرهنگ‌کار و کیفیت نظام تعلیم و تربیت و با روش مروری غیرسیستماتیک به نگارش درآمده است. اهم سؤالات عبارتند از: فرهنگ‌کار چیست؟ ابعاد و شاخص‌هایی که برای گونه‌های مختلف فرهنگ‌کار از درون تعاریف و تحقیقات پیشین قابل احصا است، کدامند؟ فرهنگ‌کار چه کارکردهایی در نظام آموزشی دارد؟ یافته‌ها نشان می‌دهد فرهنگ‌کار از جنبه کارکردی حایز اهمیت است و می‌تواند به‌عنوان منبعی با ارزش برای هدایت سرمایه‌های انسانی قلمداد شود. در این یافته‌ها گونه‌های فرهنگ‌کار، کارکردهای متفاوتی در نظام تعلیم و تربیت دارند. مدارس دارای فرهنگ‌کاری ضعیف، با سطح بالای بیکاری، جرم و جنایت، بیماری و از خود بیگانگی اجتماعی مواجه هستند؛ بی‌توجهی به فرهنگ‌کار در نظام آموزشی، شکست پروژه‌های آموزشی، افزایش هزینه‌های اجتماعی و اقتصادی از جمله بیکاری، کاهش فرصت‌های شغلی، افزایش جرم و جنایت، بی‌اعتمادی مدنی و افزایش مالیات‌ها برای تأمین هزینه‌های خدمات بهداشتی و افزایش هزینه‌های عمومی‌ برای خانواده‌های کم درآمد را در پی خواهد داشت}, keywords_fa = {فرهنگ,فرهنگ‌کار,گونه‌شناسی فرهنگ‌کار,تعلیم و تربیت}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123351.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123351_e112c35f9e6d78d34af3068b354e2f74.pdf} } @article { author = {Zangeneh, Saeed and Ranjbar Heidari, Azadeh}, title = {International Climate Policy and Its Effects on Local and Regional Air Pollution}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {215-245}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {This article argues that the world has only one atmosphere and that the adverse impact of emitted pollutants often cannot be confined to a single location or region. Any air pollutant with an atmospheric lifetime of at least three to four days, may be transported across a continent also it would take a week or two to get it across an ocean, a month or two to be moved around the hemisphere, and a year or two to be delivered anywhere on the earth. As population and living standards are growing in many parts of the world; often, they result in increasing pollutant emissions. The results indicate the impact of air pollutants on crop yields and the viability of forests, grasslands, and other natural ecosystems. Many studies have unveiled the interplay between air pollution levels and climate change on scales ranging from regional to global. All of these concerns have led to increasing international efforts to recognize and measure the long-range transport of pollutants. They have also spurred attempts to predict how expected changes in population, production of food, energy, goods and climate will impact future pollutant transport and air quality}, keywords = {Politics,Environment,international effects,Global Climate,local oil pollution}, title_fa = {ارزیابی سیاست‌ها و اثرات بین‌المللی آب و هوایی بر آلودگی هوای منطقه‌ای}, abstract_fa = {مطالعات نشان می‌دهد که جهان دارای یک جو است و اثرات سو آلاینده‌های منتشره نمی‌تواند محدود به یک منطقه و یا حتی یک قاره باشد. هدف از این مطالعه، بررسی سیاست‌ها و اثرات بین‌المللی بر آلودگی هوای محلی و منطقه‌ای است. نتایج نشان می‌دهد که هر نوع آلاینده هوا با طول عمر جوی کمتر از 3 تا 4 روز می‌تواند یک قاره را بپیماید، و اگر عمر آلاینده به یک یا دو هفته افزایش یابد، از یک اقیانوس عبور و در طول یک تا دو ماه در یک نیم‌کره پراکنده ‌شود. با یک تا دو سال عمر، ‌این ذرات را در هر جای از زمین می‌توان مشاهده کرد. اثرات نامطلوب آلاینده‌های هوا بر روی بازدهی محصولات کشاورزی، زیست‌پذیری جنگل‌ها، مراتع و دیگر اکوسیستم‌های طبیعی در جهان است. همه‌ اینها باعث افزایش تلاش‌ها و سیاست‌های بین‌المللی با به رسمیت شناخته شدن فعالیت آنها و اندازه‌گیری جابه‌جایی آلاینده‌ها در مقیاس‌های بزرگ شده است. بنابراین دولت‌ها در تلاش‌اند تا تغییرات جمعیت را که بر مواد غذایی، انرژی و کالا و جابه‌جایی آلاینده‌های آب و هوایی تأثیر گذارند پیش‌بینی کنند}, keywords_fa = {سیاست,محیط زیست,اثرات بین‌المللی,آب و هوای جهانی,آلودگی هوای محلی}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123352.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123352_cc0a10307b9394143bdc2878dbd124f2.pdf} } @article { author = {Kharazi, Alireza and Majidi Ghahroodi, Nasim and Mozaffari, Afsaneh}, title = {The Study of the Status of Electronic Public Relations in the Development of Administrative System of Iran}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {247-263}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {This article examines the status of electronic public relations in the development of administrative system of Iran. It has taken employees of Cultural Heritage, Handicrafts and Tourism Organization as its statistical population and has conducted the research by using a survey method and questionnaire. The population number (total staff) was about 8000 people and by using Cochran sampling frame, we specified a sample size which amounted to 385 people. The results showed an efficient correlation between the quality of the interactive capabilities of electronic public relations and the effective interaction of Cultural Heritage, Handicrafts and Tourism Organization with other establishments, between taking advantage of the ability to update news and information in electronic public relations and public awareness about the rights and mutual obligations of administrative system in the organization, between the quality of the tracking in public relations and electronic and administrative system’s monitoring and control practices in Cultural Heritage Organization and finally between the use of content by electronic public relations staff and the utilization the capacities of personnel in this organization}, keywords = {electronic public relations,Development,administrative system,interactivity}, title_fa = {جستارگشایی بررسی جایگاه روابط عمومی الکترونیک در توسعه نظام اداری ایران}, abstract_fa = {پژوهش حاضر با هدف بررسی جایگاه روابط عمومی الکترونیک در توسعه نظام اداری ایران برروی کارمندان سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری به‌عنوان جامعه آماری و ازطریق روش پیمایشی و ابزار پرسشنامه طراحی و اجرا شده است. حجم جامعه آماری این پژوهش (کل کارمندان سازمان) حدود 8000 نفر بود که از طریق فرمول نمونه‌گیری کوکران 385 نفر به‌عنوان حجم نمونه در نظر گرفته شد. نتایج نشان داد بین کیفیت قابلیت‌های تعاملی بودن روابط عمومی الکترونیک و تعامل اثربخش سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری با دیگر دستگاه‌های اجرایی کشور، بین بهره‌گیری از قابلیت به روز بودن اخبار و اطلاعات در روابط عمومی الکترونیک و آگاهی‌بخشی نسبت به حقوق و تکالیف متقابل مردم و نظام اداری در این سازمان، بین کیفیت قابلیت پیگیری در روابط عمومی الکترونیک و کارآمدسازی شیوه‌های نظارت و کنترل نظام اداری در سازمان میراث فرهنگی، بین استفاده از امکان تولید محتوا در روابط عمومی الکترونیک توسط کارمندان و بهره‌گیری از ظرفیت‌های مردمی در این سازمان رابطه معناداری وجود دارد}, keywords_fa = {روابط عمومی الکترونیک,توسعه,نظام اداری,تعاملی بودن}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123353.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123353_3fc04a48084a337ffbea44bae1d5b191.pdf} } @article { author = {Izadi, Bentolhoda and Rezaei-Moghaddam, Kourosh}, title = {Entrepreneurship in Quran and Hadiths and the University Role in Fostering Entrepreneurs with Islamic Spirit}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {265-291}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {Religious teachings can be used in entrepreneurship debates, especially in a religious community, since a comprehensive approach of entrepreneurship with respect to religion can complement the theory and practice in this area. This research was conducted by the combination of interview with religious informants and hermeneutic method. The recognition of the entrepreneurship and entrepreneur is the main objective of this study. It was done by explaining its components based on the Quranic verses and Islamic hadiths as well as introducing appropriate ways for fostering entrepreneurs in the university. Based on the results, an entrepreneur is a person who has good deed and initiates an activity by strengthening the entrepreneurial personality traits with respect to divine teachings and the power of reason and thinking in Islamic verses, so that such activity is associated always with the consent of God and the inner enthusiasm. Such person uses his genius and creativity to obtain profit which ultimately, lead to the development of his region or country while considering the issue’s related to justice and environmental conservation. In order to foster such entrepreneur, universities can use different strategies with religious-cultural, organizational, educational-advisory, and research aspects. Finally, a conceptual model is presented to foster the entrepreneur in the universities with an Islamic perspective}, keywords = {Development,Entrepreneurship,verses and hadiths,Hermeneutic}, title_fa = {کارآفرینی در قرآن و احادیث و نقش دانشگاه در پرورش کارآفرینان با روحیه اسلامی}, abstract_fa = {در جامعه‌ای که دارای بافت دینی است، می‌توان از آموزه‌های دین در کارآفرینی بهره گرفت. چراکه رویکرد جامع به کارآفرینی با در نظر گرفتن دین، می‌تواند تکمیل‌کننده تئوری و عمل کارآفرینی باشد. هدف این تحقیق، که با استفاده از تلفیق روش مصاحبه با مطلعین مذهبی و روش هرمنوتیک صورت پذیرفته، شناخت کارآفرین و کارآفرینی با تشریح مؤلفه‌های آن بر مبنای آیات قرانی و احادیث اسلامی و راهکارهای پرورش چنین کارآفرینانی در دانشگاه است. براساس با نتایج، کارآفرین فردی نیک‌کردار است که با تقویت ویژگی‌های شخصیتی کارآفرینانه در خود با توجه به معارف آسمانی و بهره‌گیری از قوه تعقل و تفکر در آیات و روایات اسلامی، فعالیتی را آغاز می‌کند که همواره با رضایت خداوند و شوق و میل باطنی نسبت به آن فعالیت همراه است. او از قوه نبوغ و خلاقیت خود استفاده نموده تا به سود حاصل از فعالیت خود دست یابد و موجب توسعه منطقه یا کشور خود شده و همواره با رعایت اعتدال، این فعالیت را با حفظ محیط‌زیست ادامه می‌دهد. دانشگاه به‌منظور پرورش چنین کارآفرینی می‌تواند از چهار راهبرد دینی ـ فرهنگی، سازمانی، آموزشی ـ مشاوره‌ای و پژوهشی استفاده کند. در پایان با توجه به نتایج، مدل مفهومی پرورش کارآفرین در دانشگاه با چشم‌انداز اسلامی ارائه ‌شده است}, keywords_fa = {پیشرفت,کارآفرینی,آیات و احادیث,هرمنوتیک}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123354.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123354_23b5b0001629d26cbe8af0e588e20d7d.pdf} } @article { author = {Dianat, Mohsen}, title = {Studying the Formation of Psychology of Violence in ISIS}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {293-310}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {The growth of terrorist groups in the Middle East in recent years represents a newchapter on the security problems in the region. In some ways, the rapid expansion ofthe ISIS terrorist group in Iraq and Syria suggests that the terrorist movement is nota traditional one anymore, and the development of the communication systemfacilitates its expansion all around the world. Due to the fact that other criticalpsychological factors have had a significant impact on ISIS, the predominantlySunni group in Iraq, Syria and elsewhere, the study of the psychological factors ofISIS expansion and development is of great importance. The purpose of this study isto investigate the psychological background of expanding the ISIS and its attractionto people. The main question of this research is that what are the main psychologicalfactors in the formation of ISIS? The research hypothesis is that the reaction to thefeeling of frustration caused by social, administrative, and political discrimination isthe primary factor behind the formation of ISIS. The present study has concludedthat Sunni Muslims joined ISIS to gain individual integrity, fight for their crushedidentity, and against their humiliation, As a result, they prefer ISIS's blind violentmethods over civil and non-violent campaigns. The author has used a descriptiveanalyticalmethod and secondary sources.This article also looks at the detailed propaganda of the ISIS and its methods forrecruiting forces as well as its methods of psychological warfare. One of ISIS uniquefeatures among radical religious terrorist groups is the use of women in a veryorganized way by their media to attract more soldiers.}, keywords = {ISIS (Islamic State of Iraq and Syria),frustration,individual integrity,promotion and advertisement,deprived Sunni classes,Women}, title_fa = {بررسی شکل‌گیری روانشناسی خشونت در قالب داعش}, abstract_fa = {رشد گروه‌های تروریستی در سال‌های گذشته در منطقه خاورمیانه، نشان‌دهنده فصل جدیدی از مسائل امنیتی در منطقه است. گسترش سریع گروه تروریستی داعش در عراق و سوریه بیانگر این نکته است که حرکت‌های تروریستی دیگر در قالب سنتی صورت نگرفته و سیستم جهانی شدن در قالب ساختار ارتباطاتی و رسانه‌ای باعث گستردگی و توسعه آن در سطح منطقه و جهان گردیده است. همچنین عوامل روانشناختی تأثیرات مهمی در گرایش توده‌های سنی عراق و سوریه و دیگر نقاط جهان به داعش داشته و مطالعه آن از اهمیت بسزایی برخودار است. هدف از پژوهش حاضر، بررسی زمینه‌های روانشناختی گسترش و جذب افراد به گروه تروریستی داعش است. فرضیه پژوهش این است که احساس سرخوردگی ناشی از تبعیض اجتماعی، اداری و سیاسی عامل اصلی در گرایش به داعش است. پژوهش حاضر با استفاده روش توصیفی ـ تحلیلی و استفاده از متون معتبر به این نتیجه دست یافته است که مسلمانان سنی مذهب برای کسب تشخص از یک سو و مبارزه با هویت پایمال‌شده و حس خفت گروهی از سوی دیگر، روش خشونت کور داعشی را بر مبارزات مدنی و عاری از خشونت ترجیح دهند. همچنین در این مقاله همچنین به تفصیل به روش‌های تبلیغاتی و پروپگاندای داعش برای جذب نیرو و روش‌های جنگ روانی مورد استفاده این گروه اشاره شده است. یکی از ویژگی‌های منحصر به فرد داعش در میان گروه‌های رادیکال تروریستی مذهبی، استفاده رسانه‌ای و سازمان‌یافته از زنان در فعالیت‌های تبلیغاتی برای جذب عضو جدید است.  }, keywords_fa = {داعش (دولت اسلامی عراق و شام),احساس سرخوردگی,احساس تشخص محتوای تبلیغات رسانه‌ای ـ طبقات محروم سنی ـ زنان داعشی}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126493.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126493_9eb0f6590442851387fd2a52bf4c4979.pdf} } @article { author = {Faraji, Mohammadreza and Heydari, Vahid Ranjbar}, title = {Hydropolitics of the Middle East: a Case Study of Tigris and Euphrates, Nile and Jordan Rivers Basins}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {311-331}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {The Middle East and North Africa region is the driest region in the world. There are four great rivers, ie Nile, Tigris, Euphrates, and Jordan in this area. The coastal states of these rivers disagree on how to divide the water and construct what type of dam on the river. Basically, the upstream countries use the doctrine of absolute sovereignty, considering the realist and interests-based approach, and consider damming of the waterfall located within their land as their absolute right, while the downstream countries, according to the liberal and neoliberal approaches condemn any exploitation of common water resources in the upstream territory and seek to achieve shared waters and the fair allocation of water. This article has been designed to examine common rifts among different countries in the Middle East and North Africa. The present study points out that the Middle East and North Africa are facing dehydration and depression due to the presence of dry and semi-arid bogs and the immense population growth, as well as the lack of proper management of water. This dehydration crisis does not lead to the cooperation and convergence of countries in this area, but by adopting a realistic approach and taking account of the interests of the axis, it leads to rivalry and hostility between actors, so that the Middle East might be considered the next great scene for the war}, keywords = {Middle East,HydroPolitics,water crisis,Water Conflict,Realism}, title_fa = {هیدروپلیتیک خاورمیانه: مطالعه موردی حوضه دجله و فرات، رود نیل و رود اردن}, abstract_fa = {منطقه خاورمیانه و شمال آفریقا کم آب‌ترین منطقه در جهان هستند. در این منطقه، سه رود بزرگ نیل، دجله و فرات و اردن وجود دارد و کشورهای ساحلی این رودها بر سر نحوه تقسیم آب و نوع سدبندی بر روی رود با یکدیگر اختلاف‌نظر دارند. این مقاله سعی در پاسخ به این سؤال دارد که آیا کمبود آب در خاورمیانه منجر به رقابت یا همکاری منطقه‌ای می‌شود؟ فرض اصلی مقاله این است که با توجه به مفروضات رئالیسم و نئورئالیسم و وجود اختلاف و تعارض بین کشورهای منطقه، کمبود آب در خاورمیانه منجر به تعارض و رقابت بین بازیگران این منطقه می‌شود. این مقاله بر واکاوی رودهای مشترک بین کشورهای مختلف در منطقه خاورمیانه و شمال آفریقا سامان یافته است. ماحصل پژوهش حاضر با توجه به روش توصیفی‌ـ تحلیلی اشاره دارد که خاورمیانه و شمال آفریقا به دلیل واقع شدن در کمربند خشک و نیمه‌خشک جهان و رشد بی‌رویه جمعیت و همچنین عدم مدیریت صحیح آب و... با بحران کم آبی و بی‌آبی مواجه هستند و این بحران کم آبی منجر به همکاری و همگرایی کشورها در این حوزه نمی‌شود، بلکه با توجه به رویکرد رئالیستی و منافع محور منجر به رقابت و خصومت بین بازیگران می‌شود، به گونه‌ای که شاید بتوان از جنگ آب به‌عنوان جنگ‌های بعدی در منطقه خاورمیانه نام برد}, keywords_fa = {خاورمیانه,هیدروپلیتیک,بحران آب,جنگ آب,رئالیسم}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123355.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123355_670f3c9349a0329fea8ac3f5e5f1a9e6.pdf} } @article { author = {Pouri, Ehsan and Jaffari, Zahra}, title = {Representation of Resistive Economy Discourse in Virtual Space (A Study and Analysis of the Representation of Resistive Economy Discourse in Press and News Websites)}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {332-366}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {One of the obstacles of the conceptual development of resistive economy is the existence of various initial perceptions among the different layers of intellectuals including media elites regarding the various aspects of the resistive economy. This indicates that the process of the explanation of the resistive economy for the elites in particular and for the public in general has been incomplete. Media pursue a range of goals, the ignorance of which lead people to become more manipulated. Media are instruments for identifying and interpreting structures and events in the society. Along these lines, the function of media, especially virtual media is the highlight and to represent discourses constructed in the social system.;For this reason, the study and analysis of the representation especially in virtual space are of great importance and necessity due of the availability, rapidity and spread of these kinds of media. Also, understanding the approach taken by elites to the resistive economy is important from the perspective that there should be convergence with the official discourse to promote and realize the main indices of the resistive economy. This article studies the theoretical dimensions of the resistive economy and the effectiveness of media in representing resistive economy through an analysis about how the components of the resistive economy are represented in press and news websites. The analysis of the findings of this research suggests that the interpretations and analyses provided by media about the reality of the resistive economy, sometimes make the perceptions on the real nature of the main concept and the secondary concepts of the resistive economy more complicated and also make any improvement in the precise definition, importance and status of the resistive economy more difficult. Therefore, it seems that the process of explaining the resistive economy should be simplified by the various agents of discourse contraction in order to made possible the understanding the precise concept of the issue and its social acceptance. Also, media, generally, have more studied the social, cultural and economic dimensions of the resistive economy. On the other hand, according to time and relevant issues discussed in the media the convergence or divergences of involved institutions with resistive economy discourse have been highlighted in the media;}, keywords = {Resistive economy,resistive economy discourse,Media,Virtual Space,content analysis}, title_fa = {بازنمایی گفتمان اقتصاد مقاومتی در فضای مجازی (بررسی و تحلیل نحوه بازنمایی گفتمان اقتصاد مقاومتی در خبرگزاری‌ها و وب‌سایت‌های خبری)}, abstract_fa = {یکی از موانع توسعه مفهومی ‌اقتصاد مقاومتی، برداشت‌های اولیه متفاوت در میان لایه‌های مختلف فرهیختگان از جمله اصحاب رسانه نسبت به ابعاد اقتصاد مقاومتی است. این موضوع نشان می‌دهد که فرآیند تبیین اقتصاد مقاومتی به طور خاص برای فرهیختگان و به طور عام برای عموم طی نشده است. رسانه‌ها گستره‌ای از اهداف را دنبال می‌کنند که ناآگاهی از آنها، افراد را تأثیرپذیرتر می‌سازد. رسانه‌ها ابزاری هستند که مردم به مدد آنها ساختارها و حوادث جامعه را شناسایی و تفسیر می‌کنند. در همین راستا، کارکرد رسانه‌ها، به‌ویژه رسانه‌های مجازی، برجسته‌سازی و بازنمایی گفتمان‌های شکل‌گرفته در نظام اجتماعی است. ; از این جهت، بررسی و تحلیل نحوه بازنمایی مؤلفه‌های اصلی اقتصاد مقاومتی از سوی رسانه‌ها، به‌ویژه در فضای مجازی با توجه به وسعت گستره انتشار، سرعت اطلاع‌رسانی و فراگیری ضرورت و اهمیت فراوانی دارد. همچنین فهم و شناخت رویکرد نخبگان نسبت به اقتصاد مقاومتی از منظر همراهی با گفتمان رسمی به‌منظور پیشبرد و تحقق شاخص‌های اصلی اقتصاد مقاومتی دارای اهمیت زیادی است. در این پژوهش با بررسی نحوه بازنمایی مؤلفه‌های اقتصاد مقاومتی در خبرگزاری‌ها و سایت‌های خبری، ابعاد نظری اقتصاد مقاومتی و اثربخشی رسانه‌ها در بازنمایی گفتمان‌ اقتصاد مقاومتی مورد مطالعه قرار گرفته است. تحلیل یافته‌های این پژوهش بیانگر این مسئله است که تفسیرها و تحلیل‌هایی که درباره واقعیت اقتصاد مقاومتی در رسانه‌ها ارائه می‌شود، گاهی بر گستره پیچیدگی‌های برداشتی نسبت به ماهیت واقعی مفهوم اصلی و مفاهیم فرعی اقتصاد مقاومتی افزوده و زمینه بهبود نگرش نسبت به تعریف دقیق، اهمیت و جایگاه اقتصاد مقاومتی را دشوار ساخته است. از این رو به نظر می‌رسد فرآیند تبیین اقتصاد مقاومتی از سوی عوامل متعدد ساخت گفتمان باید ساده‌سازی شود تا زمینه درک مفهوم دقیق موضوع و پذیرش اجتماعی آن فراهم شود. همچنین رسانه‌ها در فضای مجازی ابعاد اجتماعی، فرهنگی و اقتصادی مرتبط با اقتصاد مقاومتی را بیشتر مورد مداقه قرارداده‌اند. از سوی دیگر، به تناسب زمانی و بسته به موضوعات مطرح شده در جریان‌های رسانه‌ای کشور، همسویی یا عدم همسویی نهادهای ذی‌ربط با گفتمان اقتصاد مقاومتی در رسانه‌ها برجسته‌سازی شده است}, keywords_fa = {اقتصادمقاومتی,گفتمان اقتصادمقاومتی,رسانه,فضای مجازی,تحلیل محتوا}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123356.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123356_3fb1c6fc53adf4ae9a20302f44a632ac.pdf} } @article { author = {Salavatian, Siavash and Fayyazi, Seyed Mohammadreza and Razmjoo, Ali Akbar}, title = {Leverages of Change in the IRIB’s Image Management Process}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {367-410}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {The ultimate goal of image management processing is to create and present images of persons, events and subjects which are appropriate with the aims of a media and to transfer deliberate and proper images to audiences using media production and relevant capacities. This study by adopting the process method as a free approach, tries to investigate and analyze the current status of image management processing in IRIB using qualitative method and deep interview technique, constitute an appropriate process for image management in media through the pathology of change leverage based on condor reengineering model. Thus, the output of interviews with 20 experts, communication researchers and some of the managers and advisors of IRIB, were coded openly, axially, and selectively and categorized to reduce those 180 primary concepts into 70. The interviews content coding results have been put into five major axes. In each segment, attempts have been made to simultaneously describe problems from experts, point of view, and to define the root causes of problems and outcomes of them. In sum, these five leverages of change in re-engineering the IRIB’s process of image management which are considered the obstacles to the realization of image processing include: environmental, educational and research, structural, cultural, and directorial factors. Each of the leverages of change includes some categories and subcategories and is explained in detail in the article and to perform the optimal image management process, the correction of related issues should be considered in the agenda of the IRIB}, keywords = {Image Management,message management,leverages of change,IRIB Organization}, title_fa = {اهرم‌های تغییر در فرایند مدیریت تصویر در سازمان صداوسیما}, abstract_fa = {هدف نهایی فرآیند مدیریت تصویر، ایجاد و ارائه انگاره‌هایی هدفمند از اشخاص، رویدادها و موضوعاتی است که متناسب با مأموریت یک رسانه بوده و با بهره‌گیری از ظرفیت‌های پرداختی و فرآوری رسانه‌ای بتواند حتی‌المقدور انگاره‌هایی حساب‌شده و مطلوب را به مخاطبان منتقل کند. این تحقیق با اتخاذ رویکرد فرآیندی، تلاش داشت تا به شناسایی اهرم‌های تغییر این فرآیند بر مبنای روش بازمهندسی کندور بپردازد. به همین منظور، خروجی مصاحبه با 20 نفر از کارشناسان، اساتید و پژوهشگران ارتباطات و تعدادی از مدیران و مشاوران رسانه ملی به‌صورت باز، محوری و انتخابی کدگذاری و مقوله‌بندی شد تا 180 مفهوم استخراج‌شده اولیه به 70 مفهوم تقلیل یابد. نتایج نهایی کدگذاری محتوای مصاحبه‌ها در پنج محور کلان قرارگرفته و در هر بخش تلاش شده تا ضمن ارائه توصیف اهرم‌های تغییر موجود از نگاه کارشناسان، ریشه‌های ایجاد این مسائل و همچنین پیامدهای ناشی از تداوم چنین موانعی در سازمان تبیین شود. این پنج گلوگاه تغییر در بازمهندسی فرآیند مدیریت‌تصویر سازمان صداوسیما، که هرکدام به نحوی مانع تحقق فرآیند تصویرسازی هستند عبارت‌اند از: عوامل محیطی، عوامل آموزشی و پژوهشی، عوامل ساختاری، عوامل فرهنگی و عوامل مدیریتی}, keywords_fa = {مدیریت تصویر,مدیریت پیام,آسیب‌شناسی,بازمهندسی فرآیندها,سازمان صداوسیما}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123357.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_123357_5739efd036a131941568d812866269d5.pdf} } @article { author = {Moazamzadeh, Abdolkhalil and Salehi Amiri, Sayed Reza}, title = {Prediction of Organizational Culture through Knowledge Management; a Case Study of the Staff of the National Library and Archives of the Islamic Republic of Iran}, journal = {Socio-Cultural Strategy}, volume = {6}, number = {4}, pages = {411-434}, year = {2018}, publisher = {Institute for Strategic Research Expediency Council}, issn = {2251-7081}, eissn = {2588-655X}, doi = {}, abstract = {The present article aims at predicting the organizational culture of the staff of theNational Library and Archives of the Islamic Republic of Iran (NLAI) throughknowledge management. This research is descriptive of correlation type in terms ofapplied purpose and collecting data. The population under study includes the entirestaff of NLAI. All the staff were considered a statistical sample through the census(N = 315). In order to collect the opinions, two questionnaires were used for theknowledge management: Shahgholian (2005) and Denison's organizational culturequestionnaires. The validity of the questionnaires was confirmed using the contentvalidity method and confirmed by several commentators in the field of managementafter correction. Cronbach's alpha test was used to obtain the reliability of thequestionnaires. Cronbach's alpha coefficient was 0.81 for management knowledgequestionnaire, and 0.92 for organizational culture questionnaire. In this way, the twotools were confirmed and given to respondents. After collecting data and enteringthem in to the computer using SPSS software, Pearson correlation test andRegression were used for data analysis. The results of the research indicated thatthere existed a significant relationship between organizational culture andknowledge management in the National Library. The coefficient of determination is64.0, which indicates that the organizational culture variable determines 64% of thevariable of knowledge management variance.The results of regression analysis also represented five important components of  organizational culture including change, goals and objectives, empowerment,fundamental values and outlook which account for about 70% of variance ofknowledge management variable.}, keywords = {culture,Organizational Culture,Knowledge,Knowledge Management,National Library and Archives of the Islamic Republic of Iran}, title_fa = {بررسی رابطه بین فرهنگ ‌سازمانی و مدیریت دانش در میان کارکنان مرکز اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران}, abstract_fa = {هدف اصلی این مقاله، بررسی رابطه بین فرهنگ ‌سازمانی و مدیریت دانش در میان کارکنان مرکز اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران است. پژوهش حاضر به لحاظ روش، از نوع توصیفی و به دلیل میدانی بودن (پهنانگر) آن پیمایشی و دهر طبقه بندی‌تحقیقات بر اساس هدف، از نوع پژوهش‌های‌ کاربردی‌ است. روایی پرسشنامه با استفاده از روش روایی محتوا و با نظر اساتید راهنما و چند صاحب‌نظر خبره مورد تأیید قرار گرفت. برای سنجش پایایی پرسشنامه‌ها آلفای کرونباخ استفاده شد و برای متغیرهای مورد مطالعه با توجه به گویه‌های درنظر گرفته شده 87/0 که بالای 70/0 است نشان از پایایی ابزار اندازه‌گیری تحقیق است. یافته‌ها حاکی از آن است که سطح مدیریت دانش در کتابخانه ملی ضعیف ارزیابی شده است. کتابخانه ملی برای اینکه بتواند به نحو مطلوب‌تری از برنامه‌های استقرار مدیریت دانش استفاده کند و مدیریت دانش را در سازمان با موفقیت پیاده‌سازی کند نیاز دارد در درجه اول فرهنگ سازمانی خود را شناسایی و برنامه‌های مدیریت دانش را متناسب با فرهنگ سازمانی موجود اجرا کند. به عبارتی، برای اینکه مدیریت دانش در سازمان به نحو مؤثری اجرا شود، باید هماهنگی لازم با فرهنگ سازمانی موجود را داشته باشد.  }, keywords_fa = {فرهنگ سازمانی,مدیریت دانش,تحصیل دانش,کارگیری دانش,اشتراک دانش,توسعه دانش و مرکز اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران}, url = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126498.html}, eprint = {https://rahbordfarhangi.csr.ir/article_126498_827efbb79c802257d4078c4845f8fa86.pdf} }